オフィスレイアウト事例 1

20名規模オフィスのパーティション入替え


<依頼内容>

★パーティションが経年劣化のため、新しい間仕切に変更したい。

★受付から執務スペース内が見えないように仕切りを設けたい。


<ご提案>

☆スチールパーティションの入れ替え。

 (ホワイトカラーを選ぶことで、今までよりも明るく見える)

☆パーティション工事に伴い、移動する必要があるキャビネット

 の更新。

 (キャビネット内の整理を行い、新しいキャビネットに更新す

  ることで、収納に余裕がうまれる)







70名規模オフィスのレイアウト変更


<依頼内容>

★増員に伴いレイアウトを変更して、効率の良いレイアウトにしたい。

★リフレッシュスペースを確保したい。


<ご提案>

☆増員に伴い、すべて固定席だった執務スペースに、営業部のみ

 フリーアドレスを取り入れて、必要最低限の席数を確保。

 (在席率60%として席数を算出)

☆フリーアドレスを導入することで、全体の密集感を解消でき、

 リフレッシュスペースも確保することができる。

☆各部署を島型にすることで、最小限のスペースで最大席数を

 確保。また動線が分かりやすく通路が確保しやすい。










15名規模の移転先オフィスのレイアウト


<依頼内容>

★移転先のオフィスレイアウト

要望:フリーアドレスで10席以上

   MTGスペース・リフレッシュスペース

面積が狭いため、圧迫感なく全体的にオープンなイメージに。






<ご提案>

すべての要望を満たす3プランを用意。

天井までの間仕切りの設置や背の高い什器を使用せずに、ローパーティション

や背が低めのキャビネットを活用することで、圧迫感のない広々とした空間を

設計しました。

30名規模オフィスの什器入れ替え


<依頼内容>

★固定席をやめて、フリーアドレス制を導入したい。

★ロッカー等の什器はできるだけ増やしたくない。


<ご提案>

☆上長席のみ固定席にし、他をフリーアドレスに。

 (在席率60%として席数を算出)

☆1人1人の席をW1200に設定し、比較的ゆったり座れるように

 設計。

 (ロッカー等を設置しないため、荷物の置き場の確保も含め

  たスペースの確保







20名規模オフィスの会議室新設


<依頼内容>

★来客が増えたため会議室を新設したい。

★収納スペースが少なく、書類の保管スペースが確保できていない。


<ご提案>

☆外部からアクセスしやすい受付横に、会議室を新設。

 (プライバシーマーク取得企業のため、外部の人がオフィス内

  に立ち入ることがないよう設計)

☆収納家具が古い規格のものだったため、新しい規格のキャビネ

 ットに入れ替え。

 (新しい規格のものに替えるだけで、収納力アップできる






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